In einem Teamentwicklungsprozess arbeitet eine Gruppe von Personen auf ein gemeinsames Ziel hin, indem sie ihre individuellen Unterschiede anerkennt und wertschätzt. Dieser strukturierte Prozess zielt darauf ab, die Teamdynamik zu stärken und die Produktivität zu verbessern, indem effektive Beziehungen gefördert und Aufgaben vorangebracht werden.

Der Prozess beinhaltet eine kontinuierliche Reflexion und Entwicklung hin zu klaren, gemeinsamen Zwecken und Zielen, eine effektive Zusammenarbeit im Team und Teamentwicklungsaktivitäten. Voraussetzung für eine erfolgreiche Teamentwicklung sind ein klarer Auftrag, Engagement, ein Verständnis der Rollen und Zuständigkeiten sowie effektive Kommunikationsprozesse.